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| 학습유형 | |
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| 학습시작일 |
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| 학습기간 |
1개월 + 무료 추가복습기간 제공 |
| 수료기준 | 진도 80% 이상 , 시험 0회 , 과제 1회 상세보기 |
| 교육비정가 | 83,600원 |
| 실결제금액 | 83,600원 |
| 과정 소개 | 인재개발 전략의 필요성을 분석하여 기업의 인재개발 전략을 수립할 수 있는 강의입니다. |
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| 학습 대상 | 인재개발, 교육체계 수립, 커뮤니케이션 스킬 등의 전문성 향상 및 조직 성과를 높이고자 하는 전사원 |
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| 학습 목표 | 1. 인재개발 전략의 필요성을 분석하여 기업의 인재개발 전략을 수립할 수 있다. 2. 교육 체계 수립의 필요성을 분석하고 핵심 과제를 설정하여 기업의 교육 체계를 수립할 수 있다. 3. 기업 및 개인의 발전을 위해 학습 조직화 및 학습 운영을 계획할 수 있다. 4. 성과 향상 및 조직 개발을 위해 소통활성자, 갈등(조정)관리자로서 역할을 수행할 수 있다. 5. 직장 내 진정성 있는 커뮤니케이션을 기반으로 상호 소통하고 협력하는 관계를 유지할 수 있다. |
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| 교수 소개 | 박재경 <학력> - 연세대학교 경제학( 학사졸업 ) <경력> 총 경력 : 12년 4개월 - K&P Partners 수석컨설턴트 ( 12 년 4 개월 ) |
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| 교재 정보 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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